2026-11-11
6 为深入贯彻中交集团《总体指导意见》，全面践行公司“678型”前中后台协同发展体系，不断激发青年创新创效活力，助力青年员工围绕“AI+”、绿色低碳、数智融合、系统发展等新技术、新理念、新思路、新范式开展深入交流与学习，着力打造“π型”青年人才队伍，公司团委组织开展以“绿智融合话创新，青春汇智谋创效”为主题的2026年度“畅青春”青年沙龙系列活动，引导广大青年积极融入公司“绿智转型，融合发展”实践中，为公司打造“引领城乡建设绿色、数字、系统式发展的首席集成服务商”贡献青春动能。
10月23日，华中公司团支部以“绿智融合话创新，青春汇智谋创效”为主题开展研讨。活动采用主题分享与互动研讨相结合的形式，青年员工立足岗位，交流数字化工具在资料整理、成果校核等场景的应用经验，探讨绿色低碳理念融入方案设计的实践路径，并围绕跨专业协同、经验复用、数字化应用边界等难点交换想法，提出知识共享、常态化交流等建议。活动搭建起青年思想碰撞、交流研讨的平台，引导青年深耕岗位创新创效，助力公司业务高质量推进。
10月27日，为传承弘扬长征精神，激发青年干事热情，全过程咨询事业部团支部组织开展“畅青春”青年技术沙龙。围绕无人机测绘技术发展展开交流，青年队员结合外业勘测、管网普查等一线工作，分享无人机在地形采集、影像获取等场景的实操经验。大家谈到，长征路上先辈不畏艰险、攻坚克难，如今我们测绘青年同样扎根野外，顶着高温、深入现场，以新技术赋能勘察工作。青年纷纷表示，将继承长征精神，强化无人机应用、BIM等专业技能，以严谨务实的态度做好每一次勘察工作，把青年力量融入工程勘察一线。
10月30日，西南公司团支部立足市政设计业务与项目建设实际，聚焦“绿色低碳设计落地、数字化设计应用”两大方向开展青年研讨交流活动。青年们结合市政项目设计案例和岗位实践，交流方案优化思路，分享项目推进中的实操经验，探讨设计过程中的技术难点，分享提质增效的实操办法，围绕创新创效积极建言献策，在交流中互相启发、凝聚思路。
10月26日，华东公司团支部围绕燃气专业案例开展“线上+线下”青年交流研讨活动。青年员工胡聪以《北蔡调压站扩建工程——方案设计》为题，讲解调压站规模论证、工艺比选、站内布置及安全防护要点，分享通过设计优化、设备选型实现降本增效的实践经验。与会青年结合项目实际互学研讨。团支部将分专业持续开展好青年沙龙活动，搭建常态化学习平台，引导青年立足岗位钻研创效，为公司高质量发展贡献青春力量。
