总院七届二次工会会员暨职工代表大会召开

图为大会现场

图为总院院长兼党委副书记李彦春作题为《开拓创新

稳中求进 开创西南市政总院发展的新局面》的工作报告

图为总院党委书记兼副院长林学海主持会议

图为总院副院长兼纪委书记龚亚铭宣读表彰决定

图为总院领导向总院2012年度优秀团队颁奖

图为总院领导向总院2012年度优秀员工颁奖

    本网讯   3月7日，总院七届二次工会会员暨职工代表大会召开。这次大会的主要任务是：听取《院长工作报告》、《总院工会工作报告》和《总院财务工作报告》，以贯彻总院2013年度工作会议精神为主线，回顾总结2012年各项工作，分析研判市场形势，对2013年的工作进行全面部署。

    会上，李彦春总院院长作了题为《开拓创新稳中求进 开创西南市政总院的新局面》的工作报告，报告全面总结了2012年的工作，报告指出： 2012年，总院面对复杂多变的市场形势，深挖潜能增效益，提升质量谋发展，企业保持了平稳健康的发展态势。全年新签设计咨询合同849项，合同额8.38亿元，实现营业总收入4.24亿元，利润总额4221万元，净利润3686万元，国有资产增值保值率为116.90%，与上年相比，经营收入同比增加了12.10%，利润总额同比增加了9.21%，净利润同比增加了15.84%，全面完成了中国交建下达的主要经营指标。

    报告还对总院2013年的工作进行了全面部署：2013年对总院来讲是机遇与挑战并存、希望与困难并存的一年，是总院发展至关重要的一年。总院将以“十二五”发展目标为引领，贯彻“保重点、调结构、走出去”的发展战略，在“人才立院、技术强院、质量兴院、管理富院、制度治院”总方针的指引下，遵循“拓市场、强技术、保质量、谋发展、促和谐”的工作主线，进一步实施“人才工程、创新工程、质量工程、管理工程、文化工程”五大工程建设，以提升企业规模和综合经济效益为目标，以经营工作为重点，以改革创新为动力，不断提升企业发展质量，推动企业稳中求进持续快速健康发展。重点要做好七个方面的工作：一是着力抓好生产经营，在增强持续发展能力上下功夫；二是着力开展管理提升活动，加强管理工程建设；三是积极推进人才强企，努力打造人才工程；四是加强创新工程建设，着力提升核心竞争力；五是坚持安全第一，着力确保质量工程建设；六是着力推进党建工作，在充分发挥政治优势上下功夫；七是加强文化工程建设，着力营造和谐的企业文化氛围。

    会议还对2012年度在创先争优活动中表现突出的先进集体和个人进行了表彰。第七设计研究院（桥隧设计研究院）、第九设计研究院、第三设计研究院（珠海分院）获得总院2012年度突出贡献奖；第七设计研究院（桥隧设计研究院）获得“总院2012年度最具活力团队”称号；第七设计研究院（桥隧设计研究院）、第九设计研究院、第三设计研究院（珠海分院）、风景园林设计研究院、深圳分院、总院办公室获得“总院2012年度优秀团队”称号；王建、谭伟、黄慎勇、蒿海磊、李堂发、何光礼分别获得“总院2012年度优秀管理者”称号。马林伟、王水华、刘波（第二设计研究院）、顾琪、梁秀连、朱海军、陈浩、苏向震、庄代文、张云飞、曾中平、杨亮、胡世强、杨宇峰、陶家清、周杨、马刚、李宁、雷苏文、靳云辉、戴红、杨和平、杨春秀、杨光飞、王志清、兰凯、郑源、唐英、廖子清、周季、龚兴夏、景琪、卢伟、周浩、黄小江、申建波、付艳、龙飞、李懿、叶正茂、王蓉（资产财务部）、荆晶、漆玉娟、杜效、赵远清等45名员工分别授予“总院2012年度优秀员工”荣誉称号。

    会议还对获得“四川工程勘察设计大师”称号的张学兵，获得“四川工程勘察杰出青年设计师”的赵忠富，获得“四川工程勘察优秀青年设计师”的王南威、金大勇颁奖；对总院2011—2012年度优秀工程咨询、设计获奖项目及专利项目进行通报和表彰。

    总院七届二次工会会员暨职工代表大会是一次全面贯彻总院年度工作会议精神的大会，是全面部署2013工作的大会，是动员号召全体员工全面开创总院工作新局面的大会。