2025-07-22
28 七月流火淬炼青春，实干笃行筑就匠心。为深入贯彻公司人才发展战略，进一步强化人才培养与能力提升工作，公司成功举办2025届高校毕业生入职培训暨“优秀学生、优秀导师”评选活动，为新入职青年人才开启职业征程注入强劲动力。公司领导班子成员、各部门负责人及全体新员工参加开班仪式。
受公司党委书记、董事长程鹏委托，公司党委副书记、总经理李磊为2025届新员工讲授了题为《在西南院高质量发展新征程上挺膺担当》的入职第一课。他指出，一要快速进行场景切换，主动融入职场环境，平稳开启职业生涯新篇章。二要持续提升自身能力，树立终身学习理念，筑牢职业发展根基。三要做时间的朋友，坚持长期主义，学会投资自我，实现稳步成长。四要严于律己，严守底线红线，坚守廉洁准则，做到品行端正。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席刘勇向新员工寄语，鼓励大家一要融入企业，做有责任感的西南院人。二要锚定战略，做有格局的西南院人。三要担当作为，做有情怀的西南院人。四要传承文化，做有温度的西南院人。
培训期间同步开展了“优秀学生”“优秀导师”评选活动。来自公司各部门的10名参赛选手历经激烈比拼，5名选手在初赛中脱颖而出，成功晋级“优秀员工评选”决赛。
李磊在活动总结讲话中强调，一要树立远大理想，坚定信念，胸怀“国之大者”，将个人发展、公司发展和国家命运紧密结合。二要牢记责任担当，保持拼搏进取精神，发挥主观能动性，争当新时代的奋进者。三要秉承“奋楫者先、勇进者胜”的信念，在岗位上建功立业，为实现公司战略目标贡献青春力量。
刘勇在活动致辞中指出，公司“优秀学生与优秀导师”评选活动已开展多年，这既是检验新员工成长成果的试金石，也是展示青年风采的大舞台。希望大家以导师为镜精进技能，以榜样为标树立志向，以工匠精神打磨专业，早日成长为支撑公司发展的栋梁之材。
决赛现场，参赛选手围绕专业技术提升、项目实践经验、团队协作能力等维度进行了汇报，全面展现了在公司一年来的成长轨迹与收获成果，充分彰显了公司青年人才的专业素养与综合实力。经过激烈角逐，最终评选出2组“优秀学生”“优秀导师”：张鑫（学生），史姣（导师）；李涛（学生），李浩（导师）。
公司将持续深化人才强企战略，以“两争三综”发展目标为引领，扎实推进“融人才”战略实施，为青年员工搭建更广阔的成长平台，推动青年人才与企业在高质量发展征程中双向奔赴，助力青年人才在“五位一体”西南院建设中绽放光彩，共同书写新时代城乡建设事业的华彩篇章。
